今回は、社会福祉法人アリスが運営する認可保育園「保育園アリス宿河原」です。
保育園アリス宿河原は、神奈川県川崎市多摩区にある認可保育園です。元々は、川崎市の公立保育園が、民間委託になっています。社会福祉法人アリスは、2社目として運営を開始し、8年目を迎えています。
園長の古谷田先生は「保育士がゆとりをもって保育できること」を大事に運営をされており、どのような工夫をされているのか取材させていただきました。
【保育園アリス宿河原の概要】
社会福祉法人アリスが運営する認可保育園(定員120名・0-5歳児)です。2023年現在、定員120名が在籍し、一時保育の利用もあります。
園長の古谷田先生は、社会福祉法人アリスが民間委託を受ける前からアリスで働いています。
保育園アリス宿河原の運営開始とともに、立ち上げメンバーとして、主任保育士の立場で転園となりました。
2年前より、保育園アリス宿河原の園長に就任しています。
このインタビューって?
保育士が安心して転職できることを目指す”このゆび保育”が、素敵な保育園におうかがいし、経営者や園長先生にじっくりインタビューします。
取材担当は、このゆび保育の"つね"(阿部常充)です。年間約100名の保育士の転職をサポートしています。放課後等デイサービス・児童発達支援事業所の施設長も務めています。
保育園アリス宿河原って、どんな保育園?
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原/古谷田園長
一番わかりやすい点は、全クラス複数担任制であることです。当園では、幼児クラスは各24名の園児が在籍しています。国が定める保育士配置基準では、4歳児以上のクラスは担任1名ですが、当園では2名の担任保育士がおります。
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原/古谷田園長
いえ、実はさらにフリー保育士が3名、遅番早番シフトに入るパート保育士が2名、加えて清掃や用務専門の先生もいます。事務側では、園長の私以外に、主任・副主任・事務員がおります。もちろん、看護師の先生も1名います。
(※下表を参照)
表:保育園アリス宿河原の職員体制(※取材を元に、このゆび保育が作成)
年齢 | 園児数 | 国が定める保育士配置基準での 必要な保育士数 | 保育園アリス宿河原の 保育士数 | 保育士配置基準の何倍? |
5歳 | 24名 | 1名 | 2名 | 2倍 |
4歳 | 24名 | 1名 | 2名 | 2倍 |
3歳 | 24名 | 2名 | 2名 | 1倍 |
2歳 | 21名 | 4名 | 4名 | 1倍 |
1歳 | 18名 | 3名 | 4名 | 1.3倍 |
0歳 | 9名 | 3名 | 3名 | 1倍 |
合計 | 120名 | 14名 | 17名 +フリー保育士3名 +遅番早番パート2名 +用務員1名 +事務員1名 +看護師1名 +管理職(園長等)3名 | 1.4倍 (フリー保育士含む) |
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原/古谷田園長
やはり働く保育士の気持ちになったときに、心にゆとりがある状態で保育できることが大事だと思うからです。
例えば、少し体調を崩してしまったときに、もし1名担任ならば、きっと無理やり気持ちを奮い立たせて職場に来ると思います。また、複数担任だけで、フリー保育士が十分に配置されていないと「私が休んだら、もう一人の先生が大変になっちゃう。」と気を遣いすぎてしまうかもしれません。
複数担任に加えて、フリー保育士の先生もいることで「休むのは申し訳ないけど、自分の体調をしっかり直そう!」と思ってくれるかもしれません。
このゆび保育/つね
なるほど。働く保育士の気持ちをとてもよく考えて、このような体制にされているのですね。
保育園アリス宿河原/古谷田園長
私自身、保育士として働いてきて、いろいろなことを感じてきました。なので、当法人の理事長に頼み込んで、この人員体制ができています!
このゆび保育/つね
現場の保育士の気持ちを運営にしっかり反映できることは、とても素晴らしいですね!
保育園アリス宿河原/古谷田園長
複数担任やフリー保育士だけではなく、遅番早番の先生や、清掃をしてくれる先生、事務員の先生もとても大切な存在です。
担任の先生のシフト負担を減らすことや、いつも清潔な園内環境、細やかな事務的サポートなどがあります。それによって、現場の先生方はしっかり保育に集中できる環境ができると考えています。
このゆび保育/つね
クラス運営のみならず、保育園全体でそれぞれが支えあえるような体制を作り上げているのですね!
ところで、貴法人にて運営を開始してから8年目とのことでしたが、ここまでの体制をつくることは大変だったのではないでしょうか?
”ゆずりあい”を大切に
保育園アリス宿河原/古谷田園長
そうですね!話せば長くなってしまいますが、、運営開始から落ち着くまでは5年でしょうか。
このゆび保育/つね
5年ですね。立ち上げを経験された園長先生のお話もよく聞くのですが、皆さん「5年」という数字はよく出てきます。
やはり、職員の入れ替わりなどはあったのでしょうか?
保育園アリス宿河原/古谷田園長
正直にお話すると、当園でも職員の入れ替わりはありました。やはり運営を開始した当初は様々な考えをもった職員が集まっていました。
そのため、同じ方向を向いて保育することが難しかったり、職員間の人間関係などにも細やかな配慮をする必要がありました。
前園長や私の考えとして、よい保育をするには、大人同士が”ゆずりあい”の気持ちを持つことが大事だと考えています。
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原/古谷田園長
当たり前といえば当たり前なのですが、全く同じ保育観を持った保育士だけで保育園を運営することは難しいです。
そのときに「〇〇先生の保育は違う!」と言うよりも「そういう考えもあるのね!!」というように、お互いに”ゆずりあい”の気持ちを持ちながら保育をしていくことが大事だと思います。
そういった姿勢を持つ職員が徐々に集まってきたことが、いまの保育園アリス宿河原の体制に繋がっていると思います。
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原/古谷田園長
はい、私もそう思っていて、そのような職員の方々に恵まれたこと、とても感謝しています。
また、当園として、職員研修においても”ゆずりあい”は何度も伝えています。
どんな人も、常にそういう気持ちで仕事できるわけではなく、ふとした瞬間に先入観を持ってしまったり、相手を誤解することはあります。なので、その気持ちをいつも持てるように、研修の機会を活用しています。
保育園アリス宿河原の職員の特徴
このゆび保育/つね
保育園アリス宿河原として、大事にしたいことを何度も何度も職員に伝えているのですね。
最後に、保育園アリス宿河原の職員の方々の特徴など、教えて頂けますでしょうか?
保育園アリス宿河原/古谷田園長
保育園アリス宿河原は、幼稚園での勤務経験がある先生が多く、平均年齢が30代中盤と、比較的若い世代が多い点が特徴です。なので、活気のある職場かなと思います!
当園では、運動や音楽をとても大切にしています。年長になると45分くらい散歩することや、太鼓を使った活動もあるので、職員側は体力がとても大事です。
何より大きな特徴は「子どもたちに寄り添った保育をしよう」という方針について、同じ思いをもつ職員が集まっていることです。
例えば、子どもたちが「先生、お話聞いて〜!」と言ってきたときに、単に「待ってね」と言うのではなく、「この〇〇が終わったら、先生お話を聞くから待っててくれる?」と、子どもの気持ちを踏まえて声掛けすることなどを大事にしています。
また、産育休を取得する先生も毎年います。全員必ず復帰してくれるので、とても嬉しいですね!
より安定した体制のために、今後も若干名の採用は続けていくので、同じ方向を向いて一緒に保育できる方にぜひ来て頂きたいと思っています。
このゆび保育/つね
ありがとうございます! 保育園アリス宿河原として目指す保育がより実現できるよう、素敵な職員の方々にさらに集まってほしいですね。
保育園アリス宿河原では、このような思いに共感して、一緒に働きたいという保育士の方を募集しています!
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